李天一这边在接到了厉承言的指示以后，并没有对叶文斌做些什么。
回到公司以后，李天一并没有和人事部那边打招呼，一般来说他不跟人事部那边打招呼，人事部就会按照正常的流程来对叶文斌进行面试。
至于叶文斌能不能面试上，那就全凭他自己的本事了。
反正对于李天一来说，叶文斌面试的上还是面试不上，都没有什么特别的地方，无非就是公司里面多一个人上班而已。
然而叶文斌还真的是太过于高看了自己。
他信心十足的拿着自己的简历直接走向人事部面试的区别。
天润集团和厉氏集团是不一样的，历氏集团一年只会招聘两次，而且能够进去的全部都是属于社会上的佼佼者。
这一点天润集团就完全不一样了。
因为天润集团旗下有非常多的产业，所以他们随时随地都在招聘，只要岗位上有缺人的时候就会有招聘。
而且天润集团这边招聘的福利待遇也都是比较不错的，当然你想要拿到这么不错的福利待遇，并不是随便一个人就可以拿到的，你还是得证明你有那个实力才行。
虽然说不至于说招聘的全部都是社会上的佼佼者，但绝对招聘的也都是属于比较厉害一点的人，总之就是要在某一个行业上面有着英级别的人选。
说实话，叶文斌自己的能力并不是特别的强，尤其是在业务能力上面，总的来说，在业务能力上，叶文斌连叶依然都不如，整个就是一行业的渣渣。
但是耐不住人家叶文斌有自信，那自认为自己是非常厉害的那种人。
也有文明拿着自己的简历，在工作人员的引导下，来到了面试的会议厅门口等待。
因为这边暂时缺两个岗位的人员需要一共招聘三个人，所以前来面试的人并不在数，叶文斌大概的看了一下，门口和他一样拿着简历等待的人差不多有十来个，准确的来说，每天都有这么多人过来面试。
只要在这些岗位还没有把人招聘满之前，每天都需要有这么多人来面试。
因为文斌大概的看了一下这些前来等待的人，顿时就觉到了压力。
因为过来面试的人基本上都是属于一些年纪不太大的，这些人的年纪基本上都是属于三十五岁以下，最大的一个年纪看上去也就只有三十来岁左右。
叶文斌自己以前就是当过老板的，所以他很清楚，年轻人在面试上面就容易占到更多的优势。
因为你在工作的途中，公司也是会对你进行一定的培训，哪怕这个培训对于以后的工作来说，并没有什么实际上的作用，但是对于你现在所于的公司来说，这个培训一般都是属于很有用的。
培训的时候自然就是不了，要进行一系列的学习。
你年纪大在学习方面就是非常的吃亏，尤其是像叶文斌这种年纪，都已年纪将近五十岁了，培训的时候想要学习就很困难，很多比较一点的资料都是属于背不下来的。
而且时下最流行的东西，年纪大的人也没有年轻人更懂。
在还没有开始面试叶文斌就已觉到了非常大的竞争，他觉得自己此时的压力仿佛有山那么大。
但是既然都已走到这里了，断然没有后退的说法，不管怎么说，着头皮也要把这次面试给面试完，只有面试完了才能知道接下来应该怎么办。
毕竟叶文斌想要找一份稍微过得去一点的工作，始终都要过面试这一关的，就算是今天在这里面试不上，下次找其他的工作，也是要被人家这样面试的。
在会议室门口等待其他人面试的时间是非常长的，而且每个人面试的时间都是不固定。
